JEPARA l MataMerdeka – Pemerintah Kabupaten Jepara melakukan penyegaran birokrasi melalui rotasi dan promosi jabatan terhadap 27 pejabat administrator dan pengawas. Langkah ini dilakukan untuk memperkuat kinerja organisasi pemerintahan sekaligus meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan dipimpin langsung Bupati Jepara H. Witiarso Utomo di Gedung Shima, Rabu (9/9/2026).
Dari total pejabat yang dilantik, sebanyak 10 orang merupakan pejabat administrator atau eselon III, sedangkan 17 lainnya merupakan pejabat pengawas atau eselon IV.
Pelantikan tersebut menjadi bagian dari langkah Pemerintah Kabupaten Jepara dalam mendukung arah pembangunan daerah menuju Jepara Makmur, Unggul, Lestari, dan Religius (MULUS) 2029.
Dalam sambutannya, Witiarso Utomo atau Mas Wiwit menjelaskan bahwa rotasi dan promosi jabatan merupakan bagian dari penyegaran organisasi. Penataan tersebut juga mempertimbangkan masa jabatan serta kebutuhan peningkatan efektivitas pelayanan pemerintahan.
Menurutnya, penempatan pejabat yang lebih dekat dengan domisili diharapkan dapat mendukung kelancaran koordinasi dan pelayanan kepada masyarakat.

“Rotasi ini untuk penyegaran organisasi. Jadi kita dekatkan dengan domisilinya, demi menguatkan pelayanan kita kepada masyarakat,” terangnya.
Mas Wiwit mengingatkan bahwa pergantian jabatan tidak boleh justru memperlambat pekerjaan. Sebaliknya, para pejabat yang mendapatkan amanah baru harus mampu menghadirkan semangat, memperkuat koordinasi, dan mempercepat pelaksanaan program pemerintah.
Ia juga menegaskan bahwa jabatan merupakan amanah yang harus dijalankan dengan penuh tanggung jawab. Kecepatan kerja, inovasi, dan integritas menjadi hal penting dalam mewujudkan birokrasi yang responsif.
“Tetap semangat dengan jabatan yang baru. Tidak ada jabatan yang baik dan tidak baik. Yang ada ketulusan membangun birokrasi di Kabupaten Jepara, demi pelayanan yang prima kepada masyarakat Jepara,” tegasnya.
Melalui rotasi dan promosi tersebut, Pemkab Jepara berharap para pejabat dapat segera beradaptasi dengan tugas serta tanggung jawab masing-masing.
Penyegaran organisasi ini juga diharapkan mampu memperkuat tata kelola pemerintahan, meningkatkan efektivitas kerja perangkat daerah, dan memastikan program pembangunan berjalan sesuai target Jepara MULUS 2029.
Joe

